Derecho laboral

En Auren ofrecemos los siguientes servicios en el área de derecho laboral:

Derecho individual

  • Elaboración, revisión y actualización de contratos individuales de trabajo, requisitos, contratos por tiempo y obra determinada, sus diferencias, su administración, vencimientos, contratos de trabajos especiales, elaboración de documentación laboral obligatoria, reglamento interior de trabajo, contrato colectivo de trabajo, integración de comisiones. (blindaje laboral).
  • Pago de prestaciones legales y extralegales y su integración al salario.
  • Litigio en conflictos individuales ante las juntas locales y federales de conciliación y arbitraje, procuraduría de la defensa del trabajo, en cualquier parte del país.
  • Actualización constante y permanente de criterios emitidos en materia laboral.
  • Juicios de amparo en materia laboral ante juzgados de distrito y tribunales colegiados de circuito, en cualquier parte de la república.
  • Despidos injustificados y rescisión de la relación laboral.
  • Estrategias de coordinación entre las áreas laborales y penales de las empresas.
  • Coordinación entre las áreas administrativas para perfeccionar la relación laboral con los trabajadores.
  • Asesoría en conflictos sindicales, conflictos colectivos de naturaleza económica, (reducción legal de pago de salarios y prestaciones).
  • Revisiones salariales y contractuales y conflictos de titularidad.

Derecho colectivo

  • Revisiones salariales y contractuales.
  • Conflictos de titularidad.
  • Procedimientos de naturaleza económica: reducción de salarios y prestaciones.
  • Huelga.
  • Suspensión temporal de las relaciones colectivas de trabajo.
  • Terminación de las relaciones colectivas de trabajo.

Trabajos especiales

  • Trabajadores de autotransportes.
  • Deportistas profesionales.
  • Trabajadores de tripulaciones aeronáuticas.
  • Trabajadores de confianza.
  • Trabajadores actores y músicos.
  • Trabajadores de hoteles y restaurantes.

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