07 nov
2018

Workshop Pensamiento Creativo

Aplicando la metodología Lego Serious Play.

 El objetivo es potenciar la capacidad creativa de individuos o equipos de trabajo a través de ejercicios con diferentes dificultades. 

¿EN QUÉ CONSISTE EL WORKSHOP? A partir de preguntas y ejercicios especialmente diseñados, todos trabajan con piezas de Lego para encontrar respuestas al problema o al desafío planteado. Una dinámica divertida, relajada, que permite explotar el potencial creativo de cada uno de los participantes. Otorga herramientas de pensamiento creativo que luego podrán aplicar en su vida laboral y personal.

¿QUÉ ES LEGO SERIOUS PLAY? Lego® Serious Play® es una metodología creada para facilitar la comunicación, resolver problemas, mejorar procesos y desarrollar el pensamiento creativo. Se basa en investigaciones profundas en áreas de negocios, desarrollo organizacional, psicología y aprendizaje.


 

Facilitador: Ricky Couso

Es director de Tank Buenos Aires, la Agencia de Publicidad y Consultora de Comunicación que trabaja para marcas en la Argentina y otros países de Latinoamérica. Anteriormente fue redactor, Director Creativo y Director General Creativo de agencias como Ratto/BBDO, J.Walter Thompson, Grey Advertising y Dentsu. A lo largo de su carrera ha dictado cursos y charlas de creatividad y ha ganado importantes premios en festivales de publicidad muy prestigiosos como Cannes Lions, London Festival, FIAP y el Círculo de Creativos Argentinos.  Como creativo, Ricky ha desarrollado campañas para un gran número de marcas nacionales e internacionales.

Lugar y Hora
Av. Leandro N. Alem 449, PB - CABA. Sala Patagonia – De 7 noviembre 2018 08:30 a 10:30 horas

08 nov
2018

Curso: "Cómo asegurarse un Sistema de Revisión del Desempeño exitoso"

El adecuado manejo de la entrevista de revisión del desempeño es la herramienta más poderosa que tiene el supervisor para lograr acuerdos duraderos, que provean un elevado grado de compromiso y motivación en los integrantes del equipo de trabajo.
El compromiso es una competencia que no depende sólo de los estímulos externos en las relaciones interpersonales, sino que es parte de un mecanismo interno ligado a la vocación que cada persona tiene. Todos tenemos una misión en la vida, todos sabemos hacer algo bien, todos queremos comprometernos con un propósito… la labor del supervisor es conocer la motivación trascendente en su equipo de trabajo.

Objetivos
• Revalorizar a la persona dentro de la empresa como un factor diferenciador en los negocios actuales. Los procesos se podrán copiar, la excelencia de un colaborar comprometido no!
• Analizar una herramienta que sirve para el desarrollo, la realización y la motivación del equipo de trabajo.
• Alinear las necesidades de la organización con las expectativas de los colaboradores.
• Maximizar el uso de una herramienta habitualmente utilizada para cumplir con un trámite burocrático.

Temario:

Parte teórica

• El manejo de la competencia básica: la comunicación
• ¿Cómo evaluar en tiempos de cambio?
• Relación entre desempeño y potencial. La trampa del desarrollo vertical.
• Política de RRHH - Administrando las brechas entre saber, poder y querer
• Los enemigos de la evaluación de desempeño. El lugar común: falta de tiempo o falta de compromiso.
• El compromiso es como el tango: se baila de a dos.
• De supervisor a coach, crear confianza para obtener compromiso.

Parte práctica

• Ejercicio: ¿Cómo nos comunicamos?
• Ejercicio: Cuando el que habla es el que se expone
• Role Playing: La entrevista de revisión del desempeño

Costo: $2.900 + IVA

Acreditaciones a partir de las 8:30 hs.

Inscripciones on line: http://eventos.aurenerp.com.ar...
Por consultas enviar mail a adelosreyes@bue.auren.com

Lugar y Hora
Av. Leandro N. Alem 449, PB - CABA. Sala Patagonia. – De 8 noviembre 2018 08:30 a 16:00 horas

Eventos pasados

04 oct
2018

Desayuno "Compliance y Responsabilidad Penal"


Cumplimiento y Responsabilidad Penal de las Personas Jurídicas, una temática ineludible para los empresarios de hoy Tener un programa de cumplimiento es hoy una exigencia y necesidad básica para todas las empresas de nuestro país. Sea que interactúe con el sector público o que se mantenga dentro del ámbito privado. Expertos en la materia compartirán sus experiencias y visiones, desde el punto de vista de la empresa y como asesores externos. Asimismo, se contaminará con la presencia de la Unidad de Información Financiera, en su calidad de autoridad de aplicación de la normativa contra el lavado de dinero.

Expositores: 

Mariano Alvarado, Socio Director Auren 

Fermín Castro Madero, Socio Auren Legales 

Cristián Francos, Socio de Lewis Baach Kaufmann Middlemiss PLLC (EEUU) 

Luciana Calia, Legal & Compliance Manager, TMF Trust Company S.A.(Argentina) 

Diego Sarrabayrouse, Jefe de Gabinete UIF 

• Claudio Lamela, Comité Directivo de la World Compliance Association Argentina



Lugar & Hora
Av. Leandro N. Alem 449, PB - CABA. Sala Patagonia – De 4 octubre 2018 08:30 a 11:00 horas

14 sep
2018

Performance Summint “Re-definiendo la Gestión del Desempeño”

Auren y Comunidad RH tiene el agrado de invitarlo a participar de la presentación de resultados que incluyen datos de Argentina y Latinoamérica. Se trata del estudio sobre Sistemas de Gestión de Desempeño en Argentina 2018.

Disertantes: 

  • Rafael Berges, Gerente de desarrollo organizacional y de RR.HH. Banco Galicia. 
  • Myriam Alvarez Iturre, Directora de Talento y Desarrollo para Latinoamérica. Telefónica.
  • Gonzalo Rossi, Gerente General. Whalecom.
  • Susana Gorodetzky, Gerente Gestión de RR.HH. Corporativo. IRSA.
  • Matias Gigena, Manager People Advisors Aregentina Performance Archivement. Accenture.
  • Liliana Moya, Gerente de Change Management. Whalecom.             


Inscripción sin cargo.


Lugar & Hora
Digital House, Monroe 860. Capital Federal. – De 14 septiembre 2018 09:00 a 13:00 horas

29 ago
2018

Foro Empresario de Innovación SUPER CEO



Foro Empresario de Innovación SUPER CEO

La segunda edición del evento de innovación y negocios exclusivo para empresarios PyME. 

El evento que reúne a más de 600 personas. Una jornada compartiendo los mejores casos de negocio, herramientas de innovación para la gestión PyME y los especialistas más reconocidos.



Lugar & Hora
Predio La Rural.Av. Sarmiento 2704, CABA – De 29 agosto 2018 08:30 a 18:00 horas

24 ago
2018

Curso "Herramientas de Recursos Humanos para no especialistas"

El objetivo es abordar las principales herramientas profesionales para la asistencia de un departamento de recursos humanos.

Se tratarán temas como Reclutamiento y Selección del Personal; Definición del Formulario de Perfil, Perfil del postulante, del puesto y de la empresa, Las competencias laborales, Entrevistas, Cultura Organizacional, Principales ejes de una agenda de RRHH: Inducción Formación y Capacitación Desempeño Retención del Talento.

Dirigido a personas que se desempeñan en puestos de RRHH que no cuenten con formación técnica y/o busquen formarse para adquirir una visión más integral del área.

Costo: $2900 + IVA


Lugar & Hora
Av. Leandro N. Alem 449, PB - CABA. Sala Patagonia. – De 24 agosto 2018 08:30 a 16:00 horas

09 ago
2018

Las organizaciones del Futuro

¿Cuáles son las competencias que deberá desarrollar su empresa para ser exitosa en el mundo VICA que estamos viviendo? Contexto, características y camino a seguir. ORADORES Sebastián Inchauspe Experto en Estrategia e Innovación. Facilitador de Design Thinking for Innovation. Facilitador de LEGO(R) SERIOUS PLAY(R), Coach Ontológico Certificado, Executive MBA, Business Administration. 10+ años de experiencia profesional en consultoría a nivel internacional, en estrategia, innovación y excelencia operacional. Es profesor a tiempo parcial en el IAE Business School, la Universidad de San Andrés y la UTN Regional Pacheco. Juez de la Competencia para emprendedores Naves del IAE Business School y Asesor de Estrategia en Money on Chain.

Temario:

Las Organizaciones del Futuro Durante la ponencia repasaremos cuáles son las características que deberán desarrollar las empresas para ser exitosas en el mundo VUCA que estamos viviendo. Ese mundo que hizo que General Electric, después de 120 años, dejara de ser considerada una empresa relevante y fuera expulsada del índice Dow Jones de empresas en el mercado de capitales de Estados Unidos. 

• Contexto empresarial actual 

• Características de las Organizaciones Exponenciales 

• Camino para desarrollar las competencias necesarias

Consultas e inscripciones: 

adelosreyes@bue.auren.com

Lugar & Hora
Av. de los Inmigrantes 410, Rosario – De 9 agosto 2018 08:45 a 11:00 horas

25 jul
2018

Curso "Gestión exitosa del Cambio en las Organizaciones"

Los cambios se vuelven cada vez más vertiginosos y la gestión del cambio se convierte en un recurso clave para el éxito de cualquier proyecto organizacional. Se trate de mejorar el rendimiento de un proceso productivo, de aumentar las ventas o de implementar una nueva tecnología informática, el cambio está siempre presente y debe ser gestionado. En este seminario aprenderemos a usar probadas metodologías que permiten reducir la resistencia al cambio, superar los temores que produce lo nuevo y crear el compromiso que se necesita para implantarlo y hacerlo sustentable en el tiempo

Objetivo: Entender el proceso de cambio y dar herramientas prácticas para gestionarlo

Temario:

La gestión del cambio
• Diseño, planificación y ejecución de un proceso de cambio

El agente de cambio
• Su rol técnico y sus habilidades como comunicador

Cómo vender un proyecto
• No vendemos lo que hacemos sino el por qué lo hacemos
• Cómo crear un sentido compartido dentro del equipo

Cómo transformar la resistencia en compromiso
• Siete obstáculos típicos
• Cómo manejar conceptualmente las objeciones
• Qué decir y cómo comportarse en cada caso

Costo: $2.900 + IVA

Acreditaciones a partir de las 8:30 hs.

Inscripciones on line: http://eventos.aurenerp.com.ar...
Por consultas enviar mail a adelosreyes@bue.auren.com

Lugar & Hora
Av. Leandro N. Alem 449, PB - CABA. Sala Patagonia. – De 25 julio 2018 08:30 a 15:00 horas

11 jul
2018

Almuerzo: Comunidades de Líderes Auren

Objetivos

 • Conocer el valor de pertenecer a grupos cerrados de líderes empresarios 

• Experimentar los beneficios del intercambio profesional entre pares profesionales

 • Comprender el apoyo y cercanía a especialistas de AUREN

 A quien va dirigido: Presidentes, CEO´s, socios, dueños y gerentes generales. 

TEMARIO:

Actividades 

• Almuerzo y presentación del equipo y participantes

 • Mision, Vision y caracteristicas de las comunidades de Lideres Auren 

• Espacio para consultas

Inscripciones on line: http://eventos.aurenerp.com.ar... 

Por consultas enviar mail a: adelosreyes@bue.auren.com

Lugar & Hora
Av. Leandro N. Alem 449, PB - CABA. Sala Patagonia. – De 11 julio 2018 12:45 a 15:00 horas

28 jun
2018

La fuerza de SAP B1 para el Negocio


Auren y sus aliados lo invitan a conocer la potencia de SAPB1, ERP líder mundial para pequeñas y medianas empresas y sus soluciones de negocios: RRHH - LOGISTICA - WMS - INDUSTRIA - PUNTO DE VENTA - TEXTIL.

 A quien va dirigido: A Dueños, Directores y Gerentes de Administración, IT y RRHH de Pymes.


Temario:

• SAP Business One para Pymes

 • Solución de RRHH

 • Solución de negocios para el sector Logística

 • Solución de negocios para la Industria

 • Punto de venta: Gastronomía o Retail

 • Solución de negocios para industria textil/moda


 Disertantes:

 • Diego Erben, Socio de IT de Auren

 • Diego Dubini, Director de Seidor

 • David Pereyra, Director General de Belgaum S.A

 • Fernando Rubio, Presidente de Hipernet SA. 

• Enrique Palacios, Director en Valkimia

 • Tomás Alvarez, Socio de ICG Argentina


Inscripciones on line: http://eventos.aurenerp.com.ar...

Lugar & Hora
Av. Leandro N. Alem 449, PB - CABA - Sala Patagonia – De 28 junio 2018 13:00 a 15:00 horas

27 jun
2018

La gestión por Valores y su articulación con el Cambio Cultural en las organización

Este ciclo está enfocado en generar un espacio de networking profesional, compartiendo valiosas experiencias y desafíos que se nos presentan dentro de nuestra comunidad de colegas de Gestión del Talento. En los actuales contextos de cambios de modelos de negocios, generacionales y de estructuras, la gestión por valores es clave dentro de la estrategia de cambio cultural en nuestras organizaciones. Objetivos: Compartir experiencias y casos sobre la Gestión por Valores, que nos permitan proyectar nuevas herramientas aplicables a nuestra realidad laboral específica, en el marco de un espacio coordinado de trabajo.


Temario:

• ¿Qué es la gestión por valores? 

• ¿Cómo traccionan en un cambio cultural?

• ¿Cómo se relaciona con la gestión del desempeño y el engagement? 

• ¿Que rol juega en los nuevos paradigmas de focos y estructuras de las áreas de HR? 

• Presentación de casos.

Inscripciones on line: http://eventos.aurenerp.com.ar...



Lugar & Hora
Av. Leandro N. Alem 449, PB - CABA - Sala Patagonia – De 27 junio 2018 08:30 a 10:30 horas

25 jun
2018

Curso: "Mindfulness y su aplicación en el equilibrio laboral"

Penetrar con nuestra observación en el momento presente sin el condicionamiento de nuestra memoria emocional permite ver en el ahora el potencial de nuevas posibilidades. Dejar de buscar permite comenzar a encontrar otras formas de ver la realidad. Si cambiamos la forma de ver las cosas, las cosas cambian de forma.

TEMARIO:

 •  OBSERVACIÓN CONSCIENTE Observador, observación y Observado Reacción y proyección de la imagen, critica, comparación y juicio Observación del campo, una nueva perspectiva del ahora Gap entre realidad y verdad personal, el condicionamiento del observador

 • ATENCIÓN Tiempo psicológico, expectativas y aspectos esenciales La atención consciente y su implicancia de nuestra mirada Intensión y atención, información y energía, Fortalezas y debilidades Concentración, contemplación, identidad e individualidad 

 • CONSCIENCIA Pensamiento y realidad. Consciencia objetivo y consciencia subjetiva. Consciencia de lo que está ocurriendo y de la relación que establecemos con ello Contenido de la observación consciente, cambio de percepción y cambio de realidad La consciencia del ahora, ampliación y restricción de la consciencia. 

 • PRESENCIA Estado de presencia activa, una mirada compasiva del ahora. El saber directo y el sentido del saber. Personalidad y ser, coherencia cardiaca mental. Ser, hacer o tener.

A quién va dirigido: Aquellos profesionales que se encuentran críticos de sí mismos, dispersos pensando en el futuro o cuestionando el pasado. 

Inscripciones: http://eventos.aurenerp.com.ar...

Lugar & Hora
Av. Leandro N. Alem 449, PB - CABA - Sala Patagonia – De 25 junio 2018 08:30 a 16:00 horas

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