EDV-Tools

Unser Know-how im Rahmen Ihrer Individualität - EDV-Tools für erfolgreiche Personalarbeit

Ein HR Management-System, das alle administrativen, qualitativen und strategischen Anforderungen von Geschäftsführern und Personalverantwortlichen in Unternehmen verschiedener Größenordnungen befriedigt! Dieser häufig geäußerte Wunsch hat uns veranlasst, Systeme herauszuarbeiten und gemeinsam mit den Herstellern weiterzuentwickeln, welche diesen Ansprüchen gerecht werden. Der administrative Aufwand reduziert sich, die Prozesskosten können gesenkt und die Qualität der Personalarbeit generell gesteigert werden. Die bereits vorhandenen Personaldaten, z.B. in Lohn- und Gehaltssystemen, können im Regelfall als Basis dazu genutzt werden - ohne doppelte Datenerfassung und -pflege. Ob Beurteilungsverfahren, Entgeltstruktur, Personalentwicklung, Qualifikationsprofile, Zielvereinbarung, betriebliches Vorschlagswesen oder die klassische Nutzung der Mitarbeiterstammdaten in Form von Analysen und Statistiken - Ihrem Wunsch entsprechend ist das System nutzbar. Dabei ist klar strukturiert, auf welcher Basis eigene Mitarbeiter rollenbasiert oder aufgabenorientiert in das System eingebunden werden. Durch webbasierte Self-Service-Funktionen für Management oder Mitarbeiter eröffnen sich weitgehende Nutzungsmöglichkeiten.

Unsere Dienstleistungen im Überblick:

  • Mitarbeitermanagement
  • Abwesenheitsmanagement
  • Elektronische Personalakte
  • Nutzung eines Beurteilungssystems inkl. Zielvereinbarungen

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